АНКЕТА
К ПАСПОРТУ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
Паспорт муниципального образования Сахалинской области – внутрипартийный
документ, позволяющий конкретизировать избирательную стратегию ЛДПР для
муниципального образования, сформулировать реальные тактические задачи и
направления деятельности первичных партийных организаций для пропаганды
партийных положений в ходе избирательных кампаний, при взаимодействии с
органами власти и другими общественными организациями.
Анкета муниципального образования составляется первичной организацией
для разработки паспорта муниципального образования. Анкета состоит из
следующих частей:
1.Общая часть – территория и границы(карта) муниципального образования,
население, в том числе городское, и его основной род занятий;
2.Социальная сфера (объекты и организации, источники финансирования,
уровень развития):
1.Физическое благополучие личности – массовая физическая культура,
спорт, коррекционно-реабилитационные
центры, медицинская помощь, лечение
и профилактика, отдых и обслуживание, профессиональная и техническая
безопасность труда, снижение степени воздействия экологических факторов,
качество и сбалансированность
питания.
2.Психическое личное благополучие личности – центры практических
психологов и социальных работников,
медицинская психиатрическая помощь,
психиатрическая помощь детям.
3.Психическое общественное благополучие личности – центры социальной
профилактики, профилактики
безнадзорности и правонарушений
несовершеннолетних, социальной помощи семье и детству, патриотического и
общественного воспитания.
4.Социальное благополучие личности – социокультурная сфера, образование,
воспитание, наука, искусство,
жилищные условия, социальная и
транспортная инфраструктура, привлекательность среды обитания,
комфортность
среды проживания и отдыха, социальное творчество,
социальное новаторство, социальная солидарность, свобода
совести,
условия для самоорганизации и самообразования, культурности, гуманности,
духовности, нравственности,
моральности, этичности, эстетичности.
5.Материальное благополучие личности – наличие рабочих мест с
недискриминационной заработной платой
(превышающая потребительскую
корзину в три раза), повышение квалификации и профессиональных знаний
работников, улучшение их социального обеспечения, доступность и
надежность жилья, объектов социального и
транспортного назначения.
6.Гражданская защищенность личности – от вредных природно-климатических,
экологических, санитарно-
эпидемиологических и техногенных воздействий.
7.Общественная защищенность личности – от воздействия криминальной
среды, посягательств на честь и
достоинство личности, социальную
справедливость, равноправие, негативного информационного воздействия,
межнациональных конфликтов, терроризма.
8.Государственная защищенность личности – от военных угроз,
посягательств на конституционный строй,
территориальных притязаний.
9.Система поддержки гарантий соблюдения конституционных прав и свобод
личности.
3.Основные финансово-банковские группы и корпоративные структуры.
4.Основные предприятия и организации с высоким уровнем заработной платы
(по уплате подоходного налога).
5.Удельный вес расходов на управление в структуре местного бюджета.
6.Доля перечислений в бюджеты вышестоящих уровней или доля трансфертов
для поддержки местного бюджета.
7.Долгосрочные перспективы занятости населения в материальном
производстве и сервисной сфере.
8.Интересы малых народностей и национальных меньшинств.
9.Учебные заведения, уровень и доступность.
10.Кадровый управленческий резерв.
11.Обобщающая часть – предложения по стратегии избирательных кампаний в
муниципальном образовании.
|
